• Kiirehdi varaamaan influessarokotusaika tai tarkista, miten saat rokotuksen ilman ajanvarausta Read more
  • Hengitystie-infektiota sairastaville sekä COVID-riskiryhmäläisille suositellaan maskin käyttöä sosiaali- ja terveydenhuollon tiloissa Read more
Etusivu » Artikkelit » Asiakkaalle » Etelä-Karjalan hyvinvointialuejohtajan virkaan 12 hakemusta

Etelä-Karjalan hyvinvointialuejohtajan virkaan 12 hakemusta

, ,

Hakuaika Etelä-Karjalan hyvinvointialuejohtajan virkaan päättyi perjantaina 29.4. klo 15.

Hakemuksensa jättivät

  • Tuula Karhula, johtaja, Eksote
  • Toni Suihko, liiketoimintajohtaja, 2M-IT Oy
  • Mira Lappalainen, työterveyshoitaja, Mehiläinen
  • Päivi Niiranen, sosiaali- ja terveyspalveluiden johtaja, Janakkalan kunta
  • Harri Markkula, vastaava työterveyslääkäri, LRTT Oy
  • Anne Saltiola, toimintayksikön esimies, Eksote
  • Pekka Korvenoja, akuuttitulosyksikön ylilääkäri, Eksote
  • Sami Sipilä, vt. hyvinvointialuejohtaja, muutosjohtaja, Etelä-Savon hyvinvointialue
  • Sally Leskinen, johtajaylilääkäri, Kanta-Hämeen sairaanhoitopiiri
  • Antti E. Vento, johtaja, johtava ylilääkäri, Helsingin yliopistollinen sairaala
  • Lauri Lehto, muutosjohtaja, Kymenlaakson hyvinvointialue
  • Jukka Mattila, johtajaylilääkäri, Lapin sairaanhoitopiiri

-Ilahduin Etelä-Karjalan vetovoimaisuudesta kertovasta reilusta hakijamäärästä ja lupaavista hakijoista. Nyt analysoimme hakemukset ja katsomme jatkotoimenpiteet, toteaa Etelä-Karjalan aluehallituksen puheenjohtaja Anneli Kiljunen.

Rekrytointia valmisteleva työryhmä kokoontuu seuraavan kerran tiistaina 3.5.2022 päättämään jatkosta. Haastattelut ja soveltuvuusarvioinnit pyritään pitämään mahdollisimman pian. Aluevaltuusto valitsee hyvinvointialuejohtajan kesäkuun kokouksessaan.

Hyvinvointialuejohtajan virka on tarkoitus täyttää 15.8.2022 alkaen ja virka on vakituinen. Virassa on kuuden (6) kuukauden koeaika.

Kelpoisuusehtona virkaan on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, johtamiskokemus ja perehtyneisyys hyvinvointialueen toimialoihin. Valinnassa painotetaan erinomaisia vuorovaikutus- ja työyhteisötaitoja sekä innostavan työotteen näkymistä. Valittavalta henkilöltä odotetaan näyttöjä suuren organisaation toiminnan, talouden ja henkilöstön menestyksellisestä johtamisesta sekä muutosjohtamisen ja strategisen johtamisen taitoja.

Lisätietoja antavat

  • Anneli Kiljunen, Etelä-Karjalan hyvinvointialueen hallituksen puheenjohtaja, [email protected], p. 050 511 3123
  • Helena Puolakka, Etelä-Karjalan hyvinvointialueen hallituksen 1. varapuheenjohtaja, [email protected], p.  050 495 6000
Etelä-Karjalan hyvinvointialue muodostuu jo pitkään yhteistyötä tehneistä Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiiri Eksotesta ja Etelä-Karjalan pelastuslaitoksesta. Vuoden 2023 alusta lähtien perus- ja erityistason sosiaali- ja terveydenhuollon sekä pelastustoimen järjestämisvastuu siirtyy hyvinvointialueille. Eksote on järjestänyt maakunnan erikoissairaanhoidon, perusterveydenhuollon, vanhusten palvelut sekä perhe- ja sosiaalipalvelut jo vuodesta 2010.  Etelä-Karjalan hyvinvointialue toimii Etelä-Karjalan maakunnan alueella, jossa asuu hieman alle 127.000 asukasta. Etelä-Karjalan maakunnan muodostavat Imatran, Lappeenrannan, Lemin, Luumäen, Parikkalan, Rautjärven, Ruokolahden, Savitaipaleen ja Taipalsaaren kunnat.
Customer service